Consultant en stratégie / Consultante en stratégie : Le Guide Complet du Métier en Belgique

La rémunération est très compétitive. Un consultant débutant peut espérer entre 3 500€ et 4 500€ brut/mois, souvent complété par une voiture de société et un bonus. Avec de l'expérience, un consultant senior ou manager peut atteindre 5 000€ à 8 000€ brut/mois, voire plus. Les partners des grands cabinets ont des revenus bien plus élevés, incluant une part des bénéfices.

Un Master (Bac+5) est indispensable. Les filières les plus prisées sont les écoles de commerce (Solvay, Vlerick), les masters en ingénieur de gestion (UCLouvain, ULB, ULiège) ou en sciences de gestion. Un diplôme d'ingénieur civil complété par un Master en administration des affaires (MBA) est aussi une excellente voie d'accès. L'excellence académique est un critère de sélection majeur.

Le métier est connu pour être très exigeant. Attendez-vous à des horaires à rallonge, dépassant souvent les 50-60 heures par semaine, et une forte pression liée aux délais et aux attentes des clients. La mobilité est essentielle, avec de nombreux déplacements, parfois à l'international. L'environnement est intellectuellement très stimulant mais peut être source de stress important.

La majorité des postes se trouvent à Bruxelles, où sont implantés les grands cabinets de conseil et les sièges sociaux. D'autres pôles d'emploi existent dans le Brabant wallon, à Anvers et à Gand. On peut travailler dans des cabinets de conseil internationaux (MBB), les divisions conseil des "Big Four" (Deloitte, PwC) ou les départements stratégiques de grandes entreprises belges.

Absolument. Le conseil en stratégie est un accélérateur de carrière exceptionnel. Après 3 à 5 ans, de nombreux consultants rejoignent leurs anciens clients ou d'autres entreprises à des postes de direction (directeur de la stratégie, business development manager, etc.). Le réseau ('alumni') des cabinets est un atout majeur pour trouver ces opportunités.

Oui, c'est un prérequis quasi obligatoire. La maîtrise parfaite de l'anglais est non négociable, car c'est la langue de travail dans la plupart des grands cabinets. En Belgique, la connaissance du néerlandais est un atout considérable, voire indispensable pour travailler sur des missions avec des clients flamands ou au sein d'équipes mixtes à Bruxelles.

Le conseil en stratégie se concentre sur les problématiques de haut niveau de la direction générale ("quoi faire ?" et "pourquoi ?") : croissance, fusions-acquisitions, entrée sur de nouveaux marchés. Le conseil en management ou opérationnel se focalise davantage sur la mise en œuvre de ces stratégies ("comment le faire ?") : optimisation des processus, gestion du changement, implémentation de systèmes.

La préparation est cruciale et se concentre sur les études de cas ('case studies'). Il faut s'entraîner à résoudre des problèmes business complexes de manière structurée. De nombreux livres et plateformes en ligne existent. Il est aussi vital de bien connaître les actualités économiques, de préparer ses réponses aux questions de motivation ('fit questions') et de s'entraîner avec d'autres candidats.